Hopeful Okinawaでは、現在ホテルで働いていらっしゃる方々を対象とした研修「Leaders」を行っています。10月22日には第2期が開講。次期リーダー・中核人材として必要な、マインドセットやスキルを知ることを目的に、約半年にわたって全6回下記カリキュラムを提供しています。

DAY1〜DAY3：「キャリアビジョンの言語化」研修

DAY4：「ビジネス会計とマーケティング」

DAY5：「ピープルマネジメント」

DAY6：「ビジョン達成のためのマイルストーン策定」「提供価値を高めるためにチーム・組織として取り組むべきこと」についてディスカッション

今期は6名の受講者が参加。10月22日に実施したDAY1では、ストレングスファインダーを活用して自分の資質を理解することや、過去の自分の原体験、そして組織や社会からの要望などを踏まえ、自身のMust、Want、Canを整理するワークに取り組んでもらいました。

受講された方々からは、

「弱みを克服することが大切だと思っていましたが、強みを伸ばした方が効率がよく結果が出やすいということが学べたので、自分だけでなく周りのメンバーの強みも見つけて伸ばせたらいいと思いました。」

「ひとりひとりの強みや大切にしていることが、こんなに違う事。そして、心の中の想いは、見た目からはわからないこと。キリンにライオンと同じこと事ができないのはしょうがないと思えるのに、人間になると、誰もが同じようにできないと劣っていると考えてしまったり、得意ではない事を必死にやろうとしていたりは、あるあるだと思いました。人の想いを聞く事によって、自分の中でもまたアイデアが湧き始めるので、とてもよい時間になりました。」

といった感想があがっていました。

次回はDAY2を11月に実施予定となっています。見学等も可能ですので、気になるという企業様は是非お問い合わせフォームよりご相談ください。